10年的奋斗,10年的成长；经历10年风雨,力邦发展到了今天。

    成长凭什么? 力邦执行委员会主席杨丰收先生在致成长学院第一期培训开课的贺信中说：“在我们的成长过程中，我们始终有理想，有信念，靠着这信念我们锻炼成长了一支优秀的团队，同时也将力邦发展到现在这个阶段。”

    正是因为“有理想，有信念”,十年创业，力邦吸引、凝聚、锻炼了一支优秀团队。正是这支优秀的团队,在市场营销、技术与产品的研发、生产和质量管理、会计与财务管理、人力资源等企业经营管理的方方面面取得了长足的进步。矢志创新、艰苦创业，力邦从十年前的40人发展到现有员工800余人;销售体系从无到有，目前已经遍布全国各地并销往海外。公司的产品由2个原料药，发展到现在20余种原料， 50多个制剂规格品种。力邦已经成为一个集研发、生产、销售为一体的综合性医药企业集团。

    过去的成长与成功更多体现在为今天和未来的成长创造了条件。我们不能安于现状，不能迷信过去的经验、个人的权威，而要敢于打破常规，勇于创新。坚定的信念和崇高的使命感仍是我们的精神支柱。

    我们要抱感恩之心，要有家庭责任感，要有仁爱之心，要有社会公义感；为了成长，要以信为本，坚守信念，抵御诱惑。面对困难,要有勇气，要有韧性。

    我们要“自强不息”，不安于现状，要勤于学习和善于学习、培养和不断提升在市场中生存、发展的能力。

    

   成长了的力邦正在成长。

   成长着的力邦人正在成长。

   力邦,力邦人一起成长,成长在炎炎夏日,成长在力邦创业十年之际。